第一千六百五十七章 田富国晋升(3/4)

    其实在体制内，很多领导都是从秘书的位置上走出来的。

    秘书一词通常指的是党政机关或企事业单位里直接协助领导处理日常工作的一种职称或职务，它并不是一种官职，而是一份工作、一种身份。

    在体制内，秘书扮演着至关重要的角色，领导的时间和精力都是有限的，不可能对所有事务都亲力亲为，也不可能对所有下属都了如指掌，这就需要秘书来发挥桥梁和纽带的作用。

    沈青云如果不是因为专业是刑侦，他其实也会考虑做秘书的。

    因为他很清楚，当秘书是真的很容易被提拔。

    就好像赵东民这种情况，只要他服务的领导步步高升，他同样也会跟着升迁的。

    实际上。

    不仅仅是赵东民一个人，绝大部分的秘书在仕途当中的发展，都是很顺利的。

    这里面的原因其实很简单。

    首先，领导往往更倾向于使用自己熟悉和信任的人，因为这些人对自己忠诚，对自己心存感激，做事也更加可靠。

    要想成为领导身边的人，就必须学会如何为领导办事。

    而秘书的工作本身就是为领导办事，因此自然更容易获得领导的认可和赏识。

    领导交代的任务，秘书能够迅速准确地完成，领导自然会觉得这个秘书很能干，值得信赖。

    再者说，秘书与领导接触的机会非常多。

    在单位工作，想要引起领导的注意其实并不容易，因为普通员工与领导的接触机会相对较少。但秘书就不一样了，他们每天都要陪伴领导工作、吃饭、开会，甚至出差，可以说是形影不离。

    在这样的亲密接触中，领导对秘书的能力和品质有着更直观、更深入的了解。

    而且，秘书还要经常帮助领导整理文件资料、汇报工作情况，这些都是领导了解下属工作表现和能力的重要途径，也为领导的升职打下了基础。

    在官场上有句话是这么说的，要想找领导，得先搞定秘书。

    因为领导的生活起居，工作安排都是秘书商定的。

    沈青云就曾经不止一次听到母亲调侃父亲，一年到头跟家里人在一起的时间，都不如跟秘书的多。